我的独生子女证被公司收了，现在无法取回该如

独生子女证被公司收取未还，可先与公司协商索回。分析：独生子女证是个人证件，公司无权长期占有。根据《民法典》关于物权保护的规定，你有权要求公司返还。若公司拒绝，可能构成侵权。提醒：若公司拒绝归还且态度强硬，或证件遗失、损坏，表明问题严重，应及时寻求律师帮助，通过法律途径解决。
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具体操作：1.协商阶段：与公司人力资源部门或相关负责人沟通，说明独生子女证的重要性，要求立即归还。可书面提出要求，并保留沟通记录。2.法律诉讼准备：若协商失败，收集证据，如与公司沟通的记录、独生子女证的复印件（如有）、公司规章制度中无相关扣押证件的规定等。咨询律师，准备起诉材料。3.提起诉讼：向法院提交诉状，要求公司归还独生子女证并承担因证件无法正常使用造成的损失。参与庭审，根据法官指导进行陈述和举证。4.执行判决：若胜诉，但公司仍不履行归还义务，可申请法院强制执行。
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处理方式：从法律角度，处理方式主要有两种：一是与公司协商，明确证件归还时间；二是若协商无果，可准备相关证据，向法院提起诉讼，要求公司承担侵权责任。选择建议：首先尝试友好协商，这通常是最快速、成本最低的方式。若协商不成，再考虑法律诉讼，以维护自身合法权益。