高速路上寻衅滋事，若情节恶劣或严重，将可能构成犯罪。依据《刑法》相关规定，寻衅滋事行为包括殴打、追逐、辱骂、恐吓、损毁财物等，严重者可定罪。不及时处理，可能导致公共秩序混乱，甚至引发安全事故。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫高速路寻衅滋事，需依法处理。具体操作：1.立即报警，由警方控制现场；2.若轻微，双方可协商和解；3.若严重，配合警方调查，提供证据；4.涉及赔偿，协商或诉讼解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫高速路上寻衅滋事，常见处理为报警并由警方调查处理。若情节较轻，可尝试和解；若情节严重，必须依法追究责任。选择处理方式时，应根据事态严重性和影响程度决定。
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12年工龄却没有保险，我该如何解决这一问题？
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向教育局举报学校，个人信息保密性如何？
教育局应保密举报人信息。依据《中华人民共和国教育法》等相关法律，投诉信息应严格保密。若信息泄露，可能导致举报者遭受报复，严重影响其个人安全及生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 举报学校可向教
曾经在工厂缴纳了社保，社保卡里的资金能否提取？
离职后，社保卡里的资金一般不能直接提取。分析：根据我国社保法规定，社保卡内的资金主要用于支付参保人员的医疗费用、养老保险待遇等，通常不允许随意提取。离职并不影响社保账户的有效性，只是停止了缴费，账户余额仍然保留。提醒：若发现社保卡资金异常减少