辞职后公司不给工资，应依法维权。根据《劳动法》等规定，工资应按时支付，拖欠工资违法。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理辞职不给工资问题，常见方式有协商、调解、仲裁、投诉。可先尝试与用人单位协商；协商无果则寻求调解；调解不成，申请仲裁或向劳动行政部门投诉，以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职不给工资需维权。操作如下：1.与用人单位协商，要求支付工资；2.协商不成，向调解组织申请调解，寻求和解；3.调解无果，向劳动争议仲裁委申请仲裁，提交证据；4.或直接向劳动行政部门投诉，请求查处。
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